¿Se debe pagar el preaviso tanto por parte del empleador como del empleado?
¿Es necesario paragar preaviso? Ya no es necesario, el código sustantivo del trabajo si establece que si se debe avisar al empleador y al trabajador con una antelación mínima de 30 días que el contrato de trabajo no continúa y esto con el fin de que cuando lo hace el empleador en ese lapso de […]
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